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Exsecretario del Tesoro de EE. UU.: Así es como prepararse para el futuro del trabajo
El Proyecto Hamilton
La tecnología está cambiando el trabajo a una velocidad vertiginosa. ¿Cómo van a mantenerse al día las empresas, los negocios, las universidades y los gobiernos? El ex secretario del Tesoro de EE. UU., Robert Rubin, dice que la respuesta radica en asegurarse de que las personas hablen entre sí y luego avancen juntas. Hablamos con Rubin, quien ahora se desempeña como miembro del consejo asesor de la proyecto hamilton , un grupo de expertos con sede en DC, para comprender qué tipo de políticas necesitamos para asegurarnos de que las personas prosperen a medida que la tecnología desempeña un papel cada vez mayor en nuestras vidas profesionales.
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¿Cree que los políticos están haciendo lo necesario para preparar a la fuerza laboral para una mayor automatización?
McKinsey Global Institute apagó un informe recientemente en el que proyectaron que aproximadamente un tercio de los trabajadores estadounidenses podrían tener que cambiar de trabajo o dejar vacantes los trabajos que tienen para 2030. También dijeron que pensaban que habría oportunidades para todo tipo de aumento del empleo en áreas existentes, como educación, gestión y tecnología, que necesitarán más personas. Pero se necesita mucha política pública para apoyar esa transición.
¿Cuáles son las políticas específicas que cree que deben promulgarse ahora con respecto al empleo en los EE. UU.?
Nosotros necesita tener empleo publico (trabajos financiados por el gobierno para cosas como reparar infraestructura), porque hay muchas personas que no tienen las habilidades duras o blandas para ser parte de la fuerza laboral principal. Si tuviéramos eso, podrías estar capacitando a la gente mientras ellos también producían bienes y servicios socialmente útiles. Una vez que tuvieran las habilidades que necesitaban, podrían pasar al sector privado. También necesitamos apoyo para los aprendizajes subsidiados, el aprendizaje permanente subsidiado y otros programas que equiparán a las personas para hacer la transición a la economía del futuro. Será muy diferente incluso de la [economía] de hoy, y la de hoy ya ha cambiado mucho.
Mucha gente se preocupa de que la automatización sea un asesino del trabajo que solo sirve para llenar los bolsillos de algunos altos ejecutivos. ¿Qué piensas?
Creo que la tecnología, al mejorar la productividad, puede conducir a un crecimiento económico más rápido, pero entonces la pregunta es quién se va a beneficiar de ese crecimiento ? Creo que los empresarios tienen una gran ventaja, ya que pueden sustituir mano de obra por capital. Creo que usted, como formulador de políticas, se enfrenta al desafío de encontrar otras oportunidades que requieran más mano de obra.